통합검색
통합검색 닫기
TOP

커뮤니티

커뮤니티
커뮤니티 > 공지사항

공지사항

(사)세계탈문화예술연맹 2024년도 사무처장 ·직원 채용 재공고
등록인
관리자
글번호
127
작성일
2024-02-20
조회
1763
(사)세계탈문화예술연맹 사무처장(법인 업무 총괄) 및 직원을 다음과 같이 공개경쟁 채용하오니 문화 ․ 예술기획, 국제교류, 경영 분야의 창의적이고 전문 역량을 지닌 분들의 많은 응모바랍니다.

2024년 02월 20일

(사)세계탈문화예술연맹 회장

1. 채용직위
가. 채용직위 : - 사무처장(근무기간 2년),
- 직원(1년 후 정규직 전환 여부 결정)
나. 채용인원 : 사무처장 : 1명, 직원 : 2명

2. 지원자격
가. 사무처장
• 외국어(영어) 능통한 자 우대
• 국제교류 관련 분야 능통한 자
• 문화 관련 분야 능통한 자
나. 직원
• 외국어(영어, 중국어, 일본어 중 택1) 능통한 자 우대
• 국제교류 관련 분야 능통한 자
• 문화 관련 분야 능통한 자

임용 결격사유(법인 인사운영규칙 제12조)
1. 피성년후견인 또는 피한정후견인
2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 자
3. 금고 이상의 실형을 선고받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 자
4. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예 기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 자
5. 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 자
6. 법원의 판결에 따라 자격이 상실되거나 정지된 자
7. 재직기간 중 직무와 관련하여 형법 제355조 및 제356조에 규정된 죄를 범한 자로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 자
8. 징계로 파면처분을 받은 때부터 5년이 지나지 아니한 자
9. 병역 기피자
10. 채용 신체검사 결과 부적합자
11. 전 항의 각 호 외에 직원으로서 부적당하다고 인정되는 자는 직원으로 임용하지 아니한다.

3. 원서접수 기간 및 방법
가. 접수기간 : 2024. 02. 20.(화)~2024. 02. 29.(목) 18:00까지
나. 접수장소 : (사)세계탈문화예술연맹
36709 경북 안동시 육사로 239(운흥동)
전자메일 : kilsangyoo@hanmail.net
다. 접수방법 : 방문․우편접수․전자메일(마감일 접수시간내 도착분에 한함)
라. 원서교부 : 법인 홈페이지(http://www.imaco.or.kr)에서 다운 받아 사용

4. 제출서류
가. 응시원서(연락 가능한 전화번호 반드시 기재)
나. 자기소개서
다. 직무수행계획서(사무처장 응시자에 해당)
라. 이력서
마. 주민등록초본 1부(남자의 경우 병역사항이 기재된 것)
바. 자격증사본 1부(해당자)
사. 경력증명서 1부(해당자)
아. 최종학력증명서 1부
자. 개인정보 제공 동의서(해당 사항 표기 및 서명 날인 후 스캔하여 첨부)

5. 채용예정자의 주요 직무내용
가. 세계탈문화예술연맹의 저변확대와 활성화 작업
나. 국제학술대회, 세계탈전시회 준비 및 기획
다. 세계탈문화예술연맹 회원 확보 및 관리
라. 탈 관련 자료 수집 및 관리
마. 수집된 자료의 정리 및 활용을 위한 자료 구축
바. 홈페이지 관리 및 웹진 제작, 연맹 홍보 등
사. 일반 사무 및 회계 업무
아. 연맹의 중장기 계획안에 따른 사업 추진
자. 기타 연맹의 국제문화교류사업

6. 전형 절차
1. 서류전형
◦ 자격요건 심사
◦ 요건충족 시
모두 합격
2. 면접전형
◦ 인성 및 전문역량 심사
◦ 채용예정자 결정
3. 임용
◦ 신체검사 등 결격사유 확인
◦ 보직 및 임용

가. 서류전형
1)대 상 : 응시자 전체
2)평가방법 : 제출한 서류를 바탕으로 적격여부만을 판단하여 요건 충족 시 모두 합격
나. 면접전형
1)대 상 : 서류전형 합격자
2)평가방법 : 대면 심층 면접
3)면접기준표

면접전형 심사 기준
평가기준 : 외국어 능력 / 전문역량(전문지식,실무능력) / 기본소양(예의, 품행) / 의사발표의 정확성과 논리성 / 직원으로서의 자질 및 시사상식
배점 : 30 / 20 / 20 / 15 / 15

3)합격자 결정기준
- 면접평가 채점결과 최고점수 및 최저점수 각각 1개씩을 제외한 점수를 평균하고, 소수점 둘째자리까지 표시함
- 면접평가의 평정요소별 합계 점수가 60점 미만인 자, 평가위원 과반수가 특정 평점요소에 대하여 “가 등급”으로 평점 시 불합격 처리
- 동점자 발생 시 ②전문역량 고득점자 선발
※ 단, 적격자가 없는 경우 모두 불합격 처리할 수 있음
※ 최종합격자가 신체검사 또는 결격사유조회에서 불합격자로 판정되거나 임용 거부의사를 표시하는 경우, 면접시험의 차순위자를 최종합격자로 결정할 수 있음.

6. 선발방법 및 합격자 발표
가. 채용공고 및 원서접수 : 2024. 02. 20.(화)~02. 29.(목) 18시까지
나. 서류심사 : 2024. 03. 04. ☞ 서류심사 합격자는 개별 통보
다. 면접심사 : 2024. 03. 07.
라. 합격자 발표 : 2024. 03. 08. ☞ 연맹 홈페이지 및 개별통보
※ 상기 일정은 본 연맹 사정에 따라 변경될 수 있음
※ 응시자의 신분노출 등 개인프라이버시를 감안 응시자 명단 비공개

7. 기타 참고사항
가. 보 수 : 법인 보수규정에 따름
나. 적격자가 없을 경우 채용하지 아니할 수 있음.
※응시자격요건 적부 대조는 면접시험 이후 최종합격자 대상으로 진행하며, 최종합격자라도 대조결과 자격기준 미달시 탈락되므로 사전에 자격요건 적부 여부 면밀히 검토 후 응시요망
다. 응시원서 및 경력증명서에 기재된 사항은 증빙자료를 첨부하여야 인정하며, 사실여부를 관련기관에 조회할 수 있고, 조회 시 본인이 동의한 것으로 간주함.
라. 접수된 서류를 일체 반환하지 않으며, 제출서류 내용을 허위로 기재한 자는 합격 결정 후에도 그 결정을 취소할 수 있음.
마. 서류전형, 면접시험 결과 적격자가 없을 경우 선발하지 않을 수 있으며, 합격자 통지 후에도 신원조사(결격) 및 채용신체검사 등을 통하여 부적합한 결격사유가 있을 경우 합격이 취소 될 수 있음.
바. 최종합격자가 결격사유 발생 및 임용되는 것을 포기(임용일 당일까지)하는 등의 사정으로 결원을 보충할 경우가 있을 때에는 최종 점수 우수자 순으로 추가합격자를 결정할 수 있음.
사. 기타 자세한 사항은 (사)세계탈문화예술연맹(054-853-6397)으로 문의 바람.
첨부파일
첨부파일 아이콘 사무처장 및 직원 채용 공고문.hwp
첨부파일 아이콘 응시원서.hwp